Діана у декретній відпустці за першою дитиною і вагітна другою. Роботодавець ФОП незаконно звільнила її з роботи. Адвокат вирішив проблему завдяки методу медіації.
Які складнощі потягнула за собою ця історія? За рахунок чого вдалося зберегти страховий стаж заявниці? Чому було обрано позасудовий метод вирішення конфлікту — медіацію? Якою є процедура медіації? Розповідає головний спеціаліст Третього Київського місцевого центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги Владислав Шкурко.